2021
Nieuwe lijst knelpuntberoepen in Vlaanderen
De VDAB heeft de lijst van knelpuntberoepen 2021 bekend gemaakt. Deze lijst vermeldt de beroepen waarvoor werkgevers moeilijk geschikt personeel vinden.
Door de COVID-19-pandemie – die in 2020 een grote invloed had op de arbeidsmarkt – ziet de lijst van knelpuntberoepen in 2021 er iets anders uit. Knelpuntberoepen die momenteel minder “knellend” zijn als gevolg van de sluiting van ondernemingen en andere overheidsmaatregelen, maar waarvan de VDAB verwacht dat hun knelpuntkarakter zal terugkeren bij het herstel van de economie, staan in de lijst met een “corona-indicatie”. Het gaat bijvoorbeeld over kappers, schoonmakers van bedrijfsruimtes, rijinstructeurs en kelners.
De zorgsector, bouw, technologische sector en IT blijven de klassieke sectoren met een krapte van geschikte werknemers op de arbeidsmarkt. Dit is de top 10 van de knelpuntberoepen in 2021:
- Verpleegkundige
- Technicus industriële installaties
- Conducteur bouw/Werfleider
- Schoonmaker bij mensen thuis
- Onderhoudsmecanicien
- Calculator bouw
- Technicus studiebureau bouw
- Bestuurder trekker-oplegger
- Analist ontwikkelaar ICT
- Boekhouder-accountant
De volledige lijst kan u raadplegen op de website van de VDAB.
Deze lijst is ook belangrijk voor het scholingsbeding. Om een geldig scholingsbeding te kunnen afsluiten, moet het bruto jaarloon van de werknemer hoger liggen dan € 36.201. Deze voorwaarde vervalt indien het beding betrekking heeft op een opleiding voor een beroep of functie opgenomen in de lijst van knelpuntberoepen.
Een andere voorwaarde voor een geldig scholingsbeding, is dat de opleiding waarop het beding betrekking heeft, niet mag voortvloeien uit een wettelijke of reglementaire bepaling om het beroep waarvoor de werknemer werd aangeworven, uit te oefenen. Deze voorwaarde geldt niet voor opleidingen voor een knelpuntberoep.
Bronnen: www.vdab.be; www.hildecrevits.be
Sociale Actualiteit
Schrijf u nu in op ons webinar ‘Sociale Actualiteit’ en blijf makkelijk op de hoogte van de hot topics en vele wijzigingen in de sociale wetgeving. Onze juriste vat de belangrijkste actualiteit voor u samen en u kan meteen al uw vragen stellen. Kan u er eens niet live bijzijn? Geen enkel probleem. Het webinar wordt u toegestuurd en vragen kunnen nadien nog gemaild worden. Eerst geplande sessie: donderdag 11/2/’21
2025
Recht op tijdelijke werkloosheid tijdens collectief verlof
Tijdens een periode van collectief verlof, kunnen werknemers met onvoldoende vakantiedagen, onder bepaalde voorwaarden een uitkering van de RVA ontvangen. Indien jouw werknemers recht hebben op een RVA-uitkering voor collectief verlof, moeten zij de elektronische controlekaart eC3.2 invullen.
2025
Terugbetaling elektriciteitskosten voor het thuisladen: bedrag tweede kwartaal 2025
De terugbetaling door de werkgever van elektriciteitskosten voor het thuis opladen van een bedrijfswagen moet in principe gebeuren op basis van de werkelijk bewezen elektriciteitskosten van de werknemer. De fiscus aanvaardt hiervoor tijdelijk het gebruik van een vast bedrag per kWh.
2025
Overgang van winteruur naar zomeruur van 29 op 30 maart 2025
In de nacht van zaterdag 29 maart 2025 op zondag 30 maart 2025 wordt opnieuw overgeschakeld naar het zomeruur: de klok wordt een uur vooruit gedraaid (van 02u00 naar 03u00). Voor werknemers die tijdens deze nacht aan het werk zijn, kan dit specifieke gevolgen hebben voor hun loon.
